UGEL N°06 IMPULSA LA EXCELENCIA EDUCATIVA MEDIANTE LA PRESENTACIÓN DE BUENAS PRÁCTICAS PARA DOCENTES Y DIRECTIVOS

Nota de Prensa N° 051-2026 UGEL06/EPC

Entidad busca fortalecer el acompañamiento técnico y la innovación en las instituciones educativas de la jurisdicción.

Con el objetivo de consolidar la innovación pedagógica en la jurisdicción, la Unidad de Gestión Educativa Local N°06 presentó la iniciativa “Transformando la Gestión en Resultados Reales de Aprendizaje y Desarrollo Profesional”. El evento reunió a diversas instituciones educativas que han destacado por su excelencia en la implementación de buenas prácticas, permitiendo el intercambio de experiencias exitosas que hoy sirven de referente para el sector.

El encuentro, desarrollado en las instalaciones de la Universidad de San Martín de Porres, tuvo como ponente principal a la Mg. Jhovana Guevara Mariñas, directora de la I.E. 114 “Corazón de Jesús” y actual presidenta nacional de la Comunidad de Docentes Innovadores del Perú (2023-2025). Durante su intervención, se destacó la importancia de sistematizar las experiencias exitosas para que puedan ser replicadas en beneficio de la comunidad estudiantil.

Estrategia de acompañamiento sostenido

El objetivo central de esta iniciativa es brindar un soporte técnico y pedagógico continuo a los docentes y directivos. La estrategia contempla la ejecución de talleres especializados y mesas de trabajo articuladas con aliados estratégicos, asegurando que cada proyecto cuente con la asistencia necesaria para su sostenibilidad.

Asimismo, se busca potenciar las competencias del Currículo Nacional de la Educación Básica (CNEB), garantizando que los estudiantes alcancen niveles de desarrollo óptimos y coherentes con las exigencias del entorno actual.

Ruta para la implementación de Buenas Prácticas

Para que una iniciativa sea considerada una Buena Práctica, debe cumplir con tres pilares fundamentales:

• Origen: Basado en un diagnóstico real de necesidades y una profunda reflexión docente.

• Acción: Ejecución de propuestas de mejora alineadas al desempeño profesional.

• Finalidad: Impacto directo en el progreso de las competencias de los estudiantes.

Convocatoria abierta

La UGEL 06 invita a participar de este proceso de transformación a:

• Docentes: Nombrados y contratados.

• Personal Directivo: Directores y subdirectores (designados o encargados) de las modalidades de Educación Básica Regular (EBR), Alternativa (EBA) y Especial (EBE).

Con estas acciones, la UGEL 06 reafirma su liderazgo en la gestión educativa, promoviendo una cultura de mejora continua basada en evidencias y resultados concretos en el aula.

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